ПОДБОР СОТРУДНИКОВ

Экономим ваше время и деньги

На рабочем времени штатных сотрудников

Мы не пропускаем мошенников и воров

На кадровой службе в штате

На поиске и вводе уволившегося сотрудника

Точность попадания

За 10 лет мы подобрали более 2765 кандидатов, из них всего 2% заменили по гарантии. Мы отработали систему позволяющую предоставлять именно тех сотрудников, которые вам нужны.

Подбор подходящих резюме. Несколько десятков резюме сверяются с необходимым профилем, плюс телефонное интервью дает понять насколько резюме соответствует действительности.

Проведение группового собеседования.
По-другому этот этап можно назвать "вербовкой", мы не только узнаем все о кандидате из его уст, но и разжигаем желание работать у вас в компании.

Проверка кандидата.
Рассказать и написать можно все что угодно, далее наши секретные агенты проверяют кандидата на честность:

Выход на работу.
Если подобранный кандидат вам нравится, вы подписываете с ним трудовой договор и вакансия закрывается.

Гарантийный срок по замене кандидата.
Если в период гарантийного срока выяснилось, что кандидат вам не подходит, мы открываем поиск заново и меняем его без дополнительных оплат.

Курирование во время адаптации.
Нам важно понимать насколько качественно мы выполнили свою работу, поэтому мы следим за всеми трудоустроенными сотрудниками.

Составление профиля должности. Чтобы понять кого нужно искать, нужно понять, кто действительно сейчас необходим компании, и какими компетенциями должен обладать сотрудник.

98%

Проверка по "базам негодяев"
Сбор характеристик с предыдущих мест
Анализ соцсетей
Отсев мошенников и воров

Запишитесь на консультацию

Ответим на все вопросы по нашим услугам